Медосмотр по приказу 29Н – это совокупность диагностических обследований в медучреждении или на предприятии, которые выявляют возможные противопоказания к осуществлению трудовой деятельности по специальности. Результаты оформляются заключением, сотрудник получает справку о профпригодности. При отсутствии медицинских обследований на предприятии работодателю грозит штраф.

Как проводится медосмотр по медицинскому приказу 29Н?

В условиях пандемии все обследования может проводить выездная бригада, в офисе работодателя. К обязательным мероприятиям относится следующее:

• Осмотр терапевта.
• Консультация невролога.
• Консультация хирурга.
• Осмотр гинеколога для женщин.
• Сдача общего анализа крови и мочи для выявления воспалительных процессов.
• ЭКГ.

Этот перечень не является исчерпывающим, если работнику потребуется дополнительная диагностика при наличии хронических патологий, она должна быть проведена.

Образец направления на медосмотры по приказу 29 Н в 2021

Точного образца направления не предусмотрено, однако в документе указываются ФИО и пол сотрудника, номер его страхового документа. По результатам осмотра выдается врачебное заключение, в котором должно быть указано:

• Данные сотрудника.
• Информация о медицинской организации.
• Результаты осмотра врачами, их печати.
• Возможные противопоказания к выполнению трудовых обязанностей, диагноз.
• Дата выдачи заключения врачебной комиссии.

Новые направления на медосмотр по приказу 29Н

На данный момент в направлениях от медицинской организации действуют определенные нововведения. Так, допускается заполнять их в электронной форме и подписывать ЭЦП. В документе обязательно указывается пол сотрудника, добавляются реквизиты из медполиса (обязательного или добровольного).

Передавать списки сотрудников в Роспотребнадзор не обязательно, если вы не работаете в области медицины или пищевой промышленности. На данный момент все работники сферы коммунальных услуг обязаны проходить ежегодное обследование. Следуя этим правилам, вы избежите штрафных санкций.